毕业生就业工作是学校人才培育的关键环节，是人才培养的最终检验，广告学院高度重视毕业生就业工作，4月13日，由胡镜泉院长主持召开2016届毕业生专项就业工作研讨会。

胡镜泉院长主持就业工作研讨会

胡镜泉院长与教师交流广告学院就业工作中的经验及具体举措。他提到，2015年5月，我校参加国家就业典型经验高校评比工作中，广告学院全面梳理就业工作体系，构建清晰的就业工作规划，就业工作人员已达成共识，并在学院2016年就业工作中有效推进。广告学院着力将“全员\全过程\全方位”就业工作推进落到实处，“双师型”教师队伍最广泛调用行业资源，建立与北上广高端国际4A广告公司的联络，输送毕业生参与实习及就业；与吉林省广告协会联续四年协手同行促就业活动，充分挖掘吉林省内广告行业资源。 就业帮扶活动统筹布局，将平台项目核心就业能力培养、大师讲堂、校友互动、企业宣讲统筹安排在就业活动规划中，广告学院打造的“HOMECOMING”广告人成长启示录，把行业高端广告公司的校友邀请回校，与在校生进行示范性的就业规划指导，真正做到校友的有效互动。这一系列的举措保证了就业工作推进有力。

广告学院副院长王会萍通报广告学院2016届毕业生就业情况。广告学院2016届毕业生共205人，截止2016年4月13日，共收到学生就业证明167份，就业率达到81.46%；其中三方协议54份，三方协议签定率达到26.34%。从专业方向来看，平面广告方向114人，收到就业证明98份，就业率达到85.96%；影视广告方向91人，收到就业证明69份，就业率达到71.88%。从就业途径看，有1人创业，1人参加研究生考试，2人准备参加公务员，1人准备去日本留学，1人有应征入伍意向。各项数据表明2016年度毕业生就业工作状况良好。

王会萍副院长汇报交流广告学院2016届毕业生就业工作情况

班主任、辅导员合力育人，帮扶就业。交流中，袁立敏老师分享了她在学生就业工作中的努力，她在充分了解学生专业情况的基础上，把学生就业简历进行编号整理，面向公司精准推荐学生。毕业班辅导员滕一霖老师在就业工作上有一套成熟的办法，她负责学产对接实践教学平台两个年级，可以面向学生进行大三平台及学生核心能力培养的宣讲及管理；对毕业生工作具有丰富的经验，就业数据统计清晰详实，有效进行毕业生实习及就业情况的根据调研。

广告学院教师参与就业工作推进交流

2016届毕业生就业工作已提到学院重要工作日程，重视毕业生就业工作、精准帮扶每一位毕业生是广告学院就业工作一直努力的方向。

广告学院

2016年4月13日